거제해양관광개발공사 상임이사 공개모집 공고
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거제해양관광개발공사 임원추천위원회 공고 제2018-01호
거제해양관광개발공사 상임이사 공개모집 공고 |
거제해양관광개발공사 상임이사를 다음과 같이 공개모집하오니 전문성과
역량을 지니신 분들의 많은 응모 바랍니다.
2018. 7. 31.
거제해양관광개발공사 임원추천위원회위원장
1. 임용예정직위 및 임기
임용예정직위 | 인원 | 임기 |
상임이사 (경영개발본부장) | 1명 | 임용일로부터 3년 |
2. 주요 직무내용
예정직위 | 주요 직무 내용 |
상임이사 (경영개발 본부장) | ▪ 사장을 보좌하여 공사의 세부 경영 및 업무 추진 ▪ 관광시설 조성․ 관리 및 관광상품 개발 ▪ 토지개발 등을 위한 토지의 취득․개발 및 공급․임대 관리 ▪ 산업단지 조성․ 관리 및 항만개발사업 ▪ 공공시설의 관리 운영 대행 등 공사설립 조례 제21조 및 정관 제6조의 사업 추진 등 |
3. 응모 자격
지방공기업법 제60조의 “임원의 결격사유”에 해당되지 않는 사람으로서 다음 자격요건 중
최소한 하나를 갖춘 사람
자 격 요 건 |
▪ 5급 이상 국가 또는 지방공무원으로 2년 이상 재직한 경력이 있는 사람. ▪ 상장 또는 등록기업에서 상임임원으로 2년 이상 근무한 경력이 있는 사람 ▪ 국가 또는 지방자치단체의 투자기관, 출연기관의 상임임원으로 2년 이상 근무한 경력이 있는 사람 ▪ 기타 상기 사항에 준하는 자격이 있다고 추천위원회에서 인정하는 사람 |
| 지방공기업법 제60조 등 임원의 결격사유 |
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1. 대한민국 국민이 아닌 사람 2. 미성년자 3. 지방공무원법 제31조 각 호의 어느 하나에 해당하는 사람
4. 지방공기업법 제58조제4항 또는 제5항에 따라 해임된 후 3년이 지나지 아니한 사람 5. 지방공기업법을 위반하여 벌금형을 선고받고 2년이 지나지 아니한 사람 | |||
4. 직무수행 요건(요구 능력수준)
가. 전문가적 능력, 비전제시, 전략적 리더십, 경영혁신, 문제해결능력, 조직 관리능력, 의사전달,
협상능력, 위기관리능력 등 임원의 능력을 갖춘 사람
나. 토지․산업단지․주택․항만사업 등 공사의 업무분야에 개발사업 기획 및 사업 시행 능력을
갖춘 사람
다. 시설물 관리 및 대시민 서비스, 경영혁신 등에 대한 전문역량을 갖춘 사람
5. 임용계약 및 보수
가. 임용계약 : 3년(성과평가결과에 따라 1년 단위로 연임 가능)
나. 보수조건 : 공사 보수규정 및 연봉제규정에 따라 별도 연봉계약 체결
6. 접수기간 및 방법
가. 접수기간 : 2018년 7월 31일(화) ~ 2018년 8월 16일(목) 18:00까지
나. 접수방법 : 방문 또는 등기우편 접수(접수마감일 18:00까지 도착분에 한함)
다. 접 수 처 : 경남 거제시 거제중앙로 1849(고현동) 거제해양관광개발공사
거제시공공청사(2층) 경영지원팀(우편번호 : 53256)
7. 제출서류
가. 지원서 1부(소정양식)
나. 자기소개서 1부(소정양식)
다. 직무수행계획서 1부(소정양식)
라. 최종 학력증명서 1통
마. 경력별 경력증명서
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